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¿Cuál es el plazo para presentar una demanda por impago de nómina?

Recientemente he sido despedido improcedentemente. He firmado un documento de la empresa avisándome del despido improcedente, enumerando la cuantía de la indemnización y de las vacaciones que me corresponden por el tiempo trabajado y he recibido este dinero. Sin embargo no he recibido la última nómina (diciembre). ¿Cuál es el plazo para presentar una demanda por impago de nómina?

Gracias, espero su respuesta.

Respuestas de otros profesionales:
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Abogado de Familia y Sucesiones AvinAbogados

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6.7

Abogado de Madrid especializado en Derecho de Familia

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Buenos días,
Debería usted reclamar ,sin tardar, por el despido (20 días hábiles), disponiendo de más tiempo (12 meses) para interponer una reclamación de cantidad: la última nómina y aquellos conceptos adicionales que pudieran ser de su beneficio.
En Avin Abogados quedamos a su disposición para ayudarle
Un saludo

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ABOGADO DERECHO DE EMPRESAS MADRID LaBE Abogados
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Dada la importancia de su caso y para nosotros como cliente, le invito a comentar el mismo de forma personal y directa.

Puede ponerse en contacto con nosotros en el botón verde de más abajo.

Saludos.

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ABOGADO DENUNCIAS EMPRESA MADRID www.denunciaatuempresa.com
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Tienes un plazo de 12 meses para interponer la demanda de reclamación de cantidad en el juzgado de lo social.

Si necesita ayuda no dude en contactar y pedir cita sin compromiso en muestra web

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ABOGADOS PENALISTAS MADRID - ALONSO ROMÁN Y ASOCIADOS
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Un año desde el momento en que debió pagarse.

Si lo desea puede pedir cita donde ampliar información.

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Gesmadrid Abogados SLP

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7.1

Abogado de Madrid especializado en Derecho del Trabajo

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Debe usted reclamar por el despido (20 días hábiles) y la nómina y resto de conceptos (1 año)

Contactenos, trabajamos a comisión.

Saludos

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AJM ABOGADOS.

AJM ABOGADOS.

7.19

Abogado de Colmenar Viejo especializado en Derecho Procesal

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Muy señor mío
El plazo es de un año

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