Contratos en fraude de ley
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Apreciado/a amigo/a, es probable que su contratación esté en fraude de ley, pero es imposible aseverarlo sin examinar los distintos contratos. Normalmente la acción adecuada para que se le reconociese como trabajador indefinido sería la de reconocimiento de derecho, que inicia un procedimiento ordinario, por lo que se puede alargar un año o más. Así que quizás lo más apropiado en su caso, sería esperar a que se produjese la finalización del contrato, e interponer una demanda por despido, en la que necesariamente debería tratarse el posible fraude de ley. Un saludo
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