Preguntas y respuestas Preguntas hechas por gente como tú y respondidas de manera gratuita por profesionales expertos.

Se puede despedir a un empleado sin pagarle? No es injusto, léanlo.

disciplinario. No obstante existen otras formulas despido que sean de tal entidad como para realizar un

Realizada en Valencia

2 respuestas de profesionales

Supuesto contrato en fraude

acontecido con la antigüedad del primero de los despido concatenación de contratos y puede impugnar el .... Buenas tardes. Los contratos laborales despido que tiene 20 días hábiles para impugnar el

Realizada en Zaragoza Provincia

2 respuestas de profesionales

Indemnización por despido objetivo

, y en el momento de firmar el despido no recibo despido mes y medio mas tarde de la firma de la carta de ... objetivo Seria necesario conocer despido alguna. ¿Es legal? Indemnización por ... también seria improcedente. Si la empresa le ha despido tenia liquido para abonarle su indemnización el ..., piense que solo tiene 20 días hábiles para despido pago al mes y medio es para que no impugne el ... es muchísimo mas rápida. Por la indemnización no despido un año ante los Tribunales. La impugnación por

Realizada en Alcanar

1 respuestas de profesionales

Despido verbal sin motivos

ha sido verbal,ella me hizo contrato de despido y la señora me ha despedido sin motivos .El ... verbal sin motivosHay que poner una demanda ante Despido me hizo el contrato laboral. ¿Qué puedo hacer? .... Te recomiendo que lo tramites con un abogado. despido . Tienes 20 días desde la comunicación del ... verbal está considerado como improcedente, por lo despido ha firmada ningún documento , puede reclamar . El ... por escrito y demandar por despido. ¿Cuánto despido un burofax reclamando que se le comunique el

Realizada en Manlleu

4 respuestas de profesionales

¿Negocio o voy a juicio?

. .Yo los he denuncié y ahora a un mes del juicio despido fe contractual de la empresa y van al proceder al

Realizada en Granada Provincia

2 respuestas de profesionales