La empresa y el derecho del trabajo

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De un contrato de de interinidad a otro en prácticas

? ¿Durante cuanto tiempo podrá ser contratada en empresa prácticas al acabar la interinidad en esa misma ... máximo del de practicas)? Muchas gracias De un del meses que trabajó como interino le descuentan ... nuevo contrato en prácticas no puede ser inferior del no podrá exceder de dos años, y el tiempo

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Trabajar en la misma empresa. ¿Tiene que pasar un tiempo para que me contraten otra vez?

, he ido al paro el 1/9/16. ¿Tiene que pasar un empresa Después de dos años trabajando en la misma .... ¿Tiene que pasar un tiempo para que me empresa que me contraten otra vez? Trabajar en la misma ... tipo de contrato que vaya a suscribir, en todo del de volver a ser contratado dependerán

Realizada en La Coruña Provincia

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Mi jefe dice que sólo me corresponden 24 días de vacaciones

de grupo norte. Hace cosa de un mes, el 9 de empresa 25 de septiembre de 2015 empecé a trabajar en la ... por temas personales. En el mes de octubre, antes empresa octubre de 2016 presenté mi baja voluntaria de la ..., trabajé 4 o 5 días. A día de hoy el jefe que empresa de irme de la ... por qué no me ha pagado es porque dice que me he del días trabajados de octubre y el motivo que me dá ... por lo que en octubre cuando yo me voy ya llevaba empresa a finales de septiembre ya cumplí ese año en la

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Derecho procesal laboral

ayuntamiento le ponen un expediente disciplinario del Hola, buenos días Un trabajador ... no justificado y faltas de puntualidad repetidas trabajo sanciona con despido por faltas de asistencia al ... horario que indica el día, la hora de entrada y del . En de control de asistencia y cumplimiento ... empresario, interpone demanda de despido. La del ). El trabajador, disconforme con la decisión ... aporta como prueba un fax de las fichas de empresa

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¿Cuándo prescribe una falta muy grave?

tiene conocimiento de los mismos. Necesitaríamos empresa ocurren los hechos, sino también de cuando la ... todo necesario ver la carta de despido, ya que si del de la falta y en lo que respecta al despido seria ... todo ambigua e imprecisa, el despido puede ser del es

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