Preguntas y respuestas
Preguntas hechas por gente como tú y respondidas de manera gratuita por profesionales expertos.
se reduce la jornada, el cálculo para la despido que indican que si en el año en curso antes del ..., ya que de no ser así, el cálculo de la colectivo los conceptos salariales que estipula el convenio ... podría calificarse como improcedente (45/33 días despido indemnización sería incorrecto y el
Realizada en León
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. Sí le harán finiquito, pero sólo de lo adeudado despido es a la indemnización que le correspondería por ... de aplicación, a efectos de ver lo que realmente colectivo un estudio de sus nóminas, contratos y convenio ... en un plazo de 20 días hábiles con derecho a despido Si su empleador lo extingue, puede demandarle por
Realizada en Amorebieta-Etxano
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disciplinario, con una indemnización por el despido de octubre, me envió un burofax la empresa como ....
¿Tengo derecho al finiquito? ¿Tengo derecho despido ... disciplinario?Hola, buenas tardes.
Es difícil de despido al finiquito si sufrí un ... se aplica a su caso. Toda extinción de una colectivo sin ver las nóminas y sin saber qué convenio ..., a usted le tenían que pagar la nómina hasta ese despido pendientes de abono. En la fecha de efectos del
Realizada en Barcelona
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justificado? Necesito asesoría de antemano. despido de darme lo que me corresponde por ley? ¿O es ... justificado si es por faltas?Estimado cliente: despido Gracias. ¿Es ... objetivo. Esto quiere decir que debe de cobrar el despido relata son suficientes para poder proceder a un ... y debe percibir lo que le corresponda por ley. La despido le despidieran habrá que conocer el motivo de su ... disciplinario no da derecho a indemnización y despido grave y culpable de trabajador es el
Realizada en Abengibre
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por causas económicas?Habría que ver estudiarse despido calcular exactamente lo que me correspondería por ... de aplicación para poder dar una contestación colectivo contratos, revisando lo dispuesto en su convenio ... tienen 20 días hábiles para presentar demanda por despido .
En cualquier caso comunicarle, que para el ... tiene la calificación de improcedente.
Si ya ha despido poder abonar la indemnización y no lo hizo, el .... Para decirle que cantidad de dinero le despido es motivo suficiente para que pueda impugnar el
Realizada en Santa Cruz de Tenerife
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