Suspendida de empleo pero no de sueldo

Me han suspendido de empleo pero no de sueldo. Puedo buscar otro empleo?

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Madrid Salinas Abogados

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Abogado de Sevilla especializado en Derecho Civil

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Si te han suspendido de empleo pero no de sueldo, esto significa que sigues percibiendo tu salario, pero temporalmente no estás obligado a realizar tus funciones laborales. Esta suspensión puede ser por diversas razones, como medidas disciplinarias o situaciones empresariales específicas.

En cuanto a buscar otro empleo, es importante que tengas en cuenta los siguientes aspectos:

Relación laboral vigente: Aunque estés suspendido de empleo, tu relación laboral con tu empresa sigue activa. Sigues siendo un trabajador de la empresa y percibes un salario, por lo que tienes la obligación de cumplir con las condiciones de tu contrato de trabajo, incluido el deber de exclusividad, si así está estipulado.

Cláusula de exclusividad: Revisa tu contrato de trabajo para verificar si tienes una cláusula de exclusividad. Esta cláusula prohíbe al trabajador realizar trabajos para otras empresas mientras esté vinculado a su empleador actual. Si tienes esta cláusula, no podrías trabajar en otro empleo sin el consentimiento expreso de tu empresa, aunque estés suspendido temporalmente de tus funciones.

Compatibilidad de empleos: Si no tienes una cláusula de exclusividad y decides buscar otro empleo, asegúrate de que el nuevo trabajo no compita directamente con tu empresa actual o vulnere el deber de lealtad. En algunos casos, si la suspensión es temporal y no afecta el desarrollo de tu trabajo en la empresa principal, podrías compatibilizar ambos empleos, pero es importante ser cauteloso con las obligaciones contractuales.

Consecuencias legales: Si aceptas otro trabajo sin revisar estos aspectos, podrías enfrentar consecuencias legales por incumplimiento de contrato, lo que podría conllevar sanciones o incluso despido.

Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor contacte con este Abogado