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¿Qué me corresponde si soy empleada de hogar y fallece mi empleadora?

Yo trabajo en un casa desde hace 6 años cuidando a un señora ya la señora está muy mal. Quiero saber a qué tengo derecho cuando ella fallezca. ¿Qué indemnizaciones? Estoy dada de alta en seguridad social.

Respuestas de otros profesionales:
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Abogado recobro de impagados en Alcobendas - Maria Carmelita Garcia Diaz
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Buenos días: Si fallece la empleadora, se termina la relación laboral y tendrá derecho a percibir la liquidación correspondiente, que se le adeude. Espero haber sido de su ayuda y si desea puede contactar con nosotros. De cualquier forma puede valorar la respuesta que le acabo de facilitar. Un saludo

Esta respuesta es orientativa y no supone un dictamen jurídico ya que el profesional no dispone de toda la información del caso. Para completar la información, por favor contacte con este Abogado
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Abogado a Comisión Blanco Segarra Abogados

Abogado a Comisión Blanco Segarra Abogados

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Abogado de Madrid especializado en Responsabilidad Civil

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Si esta contratada por la señora, cuando ésta fallezca la relación laboral se extingue por muerte del empleador, de forma que no sería un despido sino una finalización de la relación laboral, por lo que no tendría derecho a indemnización por despido. Tendría derecho a su liquidación del contrato, salarios, prorrateo de pagas extra y vacaciones.

Espero haber sido de ayuda.

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Abogado Derecho del Trabajo Madrid - HERNANDO & HERRERO
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Si fallece la empleadora no tiene derecho a indemnización alguna.
Le deberán abonar los salarios de ese mes hasta la fecha de fallecimiento, vacaciones no disfrutadas y la prorrata de las dos pagas extras en su parte proporcional de tiempo trabajado.

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ABOGADO INTERNACIONAL MADRID SALAMANCA BARCELONA (MARIA ARANZAZU CAGIGAL CASQUERO)
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La relación se extingue por el fallecimiento del empleador, no tiene derecho a nada.

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