Preguntas y respuestas
Preguntas hechas por gente como tú y respondidas de manera gratuita por profesionales expertos.
. Piensa que en la mayoría de casos, los contratos despido del finiquito, sino para pedir indemnización por ...) era correcto o no. Pues, muy a menudo los temporal al contrato de trabajo (entiendo que era ... improcedente despido justifica.
En esos casos, podría tratarse de un
Realizada en Tordera
4 respuestas de profesionales
por jubilación . Debido a que le negocio( nave despido la indemnización de 1 mes correspondiente a ... improcedente o una reincorporación al puesto de despido reclamarme los trabajadores una indemnización por ... habría caducado.
3.- En orden a la cuestión despido de caducidad de 20 días; Por lo que la acción por ... exigible para la declaración de cualquier temporal transcurrido 27 meses; Se ha roto la conexión ... y usted conforme al principio de libertad de temporal o sucesión empresarial. No hay conexión
Realizada en Santander
3 respuestas de profesionales
laboral cierre de la empresaEl cierre por motivos Despido contrato Julio 2010 fin de contrato Agosto 2017 ... por la misma causa y la indemnización despido debe estar justificado .Debe proceder al ... improcedente .Contactenos , cuando suceda , le despido no justifica lo anteriormente citado , será ... se haga formalmente bien, un despido objetivo le despido existan las causas económicas alegadas y que el ... si lo hubiere.
De todas formas, le aconsejo que temporal el bruto. La antigüedad desde el primer contrato
Realizada en Mataró
3 respuestas de profesionales
son doce días por año trabajado. Si el contrato temporal y tengo contrato eventual?Si es un contrato ... improcedente (33 días por año trabajado despido fraudulento, una indemnización como si fuera un
Realizada en Acered
2 respuestas de profesionales
(2 años) y no ha reducido la jornada en un 40% . temporal Buenas tardes, mi empresa tiene un ERTE ..., reducción jornadaNo, aunque el contrato se temporal dentro de un ERTE.
MUCHAS GRACIAS Erte ... colectivo o un despido individual. No obstante, despido se produce un ERE de extinción, es decir, un
Realizada en Granada
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Abogado en Tenerife y Cáceres Gómez y Rodríguez de Acuña AbogadosSanta Cruz de Tenerife | Derecho Civil General8.85
