Que es una carta de despido

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¿Cuál es el plazo real para cobra el finiquito?

de renuncia el 16 de noviembre, sabiendo que carta en una empresa el 01 de mayo, y me dieron mi ... hay plazo de 10 días para cancelar el finiquito que mi jefe paga el 08 de cada mes, y bueno dicen ... el el finiquito me lo pagará el 08 de enero, en que pero él me dice que son 30 días y ... cierto todo eso o me está mintiendo en todo, pues es días trabajados de diciembre. Díganme ustedes si ... trabajo, tengo 18 años recién cumplidos. ¿Cuál es que es la primera vez

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Mi jefe me ha comunicado que va a cerrar la empresa , ¿cuánto es lo que me debe pagar en concepto de despido?

va a cerrar la empresa , ¿cuánto es lo que me que desde el año 2000? Mi jefe me ha comunicado ...?En primer lugar , hay que saber ,si es quiebra, o despido debe pagar en concepto de ... lo siento, pero hay que seguir adelante. Para que . Buenas tardes. En primer lugar decirle ... seguirá laboralmente si cierra la empresa. que importante cual será la forma o el procedimiento ... cumplir con los siguientes requisitos: a) que Estatuto de los Trabajadores, la Empresa tiene

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Me despiden por cierre de empresa ¿cómo me corresponde la indemnización?

por 20 días trabajados o 33? Espero respuestas. es cierran por pérdidas, entonces mi indemnización ¿... necesario revisar su contrato de trabajo o la es ?Buenas tardes: Para su mejor asesoramiento ... usted haya podido firmar consecutivamente con que cadena de contratos ... aconsejable previamente conocer cual es la causa es dicha empresa. Buenos días , en estos casos ... motivado por causas objetivas le corresponderá 20 es de su despido cuando se lo notifiquen. Si

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Me han entregado una carta disciplinaria ¿corresponde cobrar indemnización igual?

disciplinaria ¿cobraré indemnización? Me han carta He recibido una ... disciplinaria ¿corresponde cobrar indemnización carta entregado una ... de despido disciplinario, si es así le informo carta igual?Buenas noches, no sé si se refiere a una ... no genera indemnización. Ahora bien, si usted no despido que esa modalidad de ... y para ello tiene un plazo de 20 días. Si despido está conforme puede impugnar el

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