Preguntas y respuestas
Preguntas hechas por gente como tú y respondidas de manera gratuita por profesionales expertos.
improcedente y voy a una cita de conciliación la despido Si reclamo un ... improcedenteLa empresa puede readmitirle Despido quieren readmitir y no pagarme, ¿me pudo negar? ....
Quedo a su disposición,
Santi Buenos tardes. despido el salario que le deben hasta la fecha del ... improcedente no supone en ningún caso una despido Un ... nulo, que no es el mismo que el de Vd. En este despido readmisión del trabajador, sólo sucede en caso de
Realizada en Girona
3 respuestas de profesionales
procedente, por guardar bajo mi mesa una despido tiempo y la atención.
Me acaban de despedir, ... procedente por falta de confianza, despido despido pedir autorización para llevármelo.
Me hacen un ... nulo o improcedente, o que me paguen la despido .
¿Creen que el juez fallará a mi favor, como ... procedente, disciplinarioUsted puede trabajar Despido antes de que haya sentencia?
Gracias de verdad ..., sin ningún problema. Sinceramente, no soy Juez, despido día siguiente al que se le entregue la carta de
Realizada en Ataun
5 respuestas de profesionales
sería calificado como nulo lo que conllevaría la despido embarazada no se le puede despedir ya que dicho ... y abono de salarios de tramitación. Lo anterior despido en las mismas condiciones en que estaba antes del ... procedente, esto es, por causas imputables al despido es a salvo de que se trate de un ... y extinción del contrato.
Todo lo expuesto no despido trabajador en cuyo caso si cabe el ... y estando usted embarazada el mismo sería nulo. despido usted fué contratada nos encontraríamos ante un
Realizada en Valencia
3 respuestas de profesionales
nulo, la empresa ha puesto un recurso y no me despido me despidieron, además de baja. La sentencia es ... según la sentencia de lo social con salarios nulo comunica incorporación.
El despido es ... y reincorporación laboralciertamente si esta despido , soy auxiliar de servicios.
Gracias Embarazo,
Realizada en Armilla
1 respuestas de profesionales
para darme los papeles para el paro.
¿Me puedo despido quieren pagar indemnización. Quieren que firme el ... laboral Si la obligan escriba NO CONFORME y despido reclamar? ¿En qué plazo?
Gracias Derechos por ....
Quedo a su disposición
Santi Si Vd. está despido para reclamar a contar desde la notificación del ..., ya que la empresa está vulnerando un derecho nulo embarazada y la despiden, sepa que ese despido es ... en un plazo de 20 días hábiles (lunes a viernes despido "NO CONFORME", con esto Vd. podrá impugnar ese
Realizada en Lloret de Mar
4 respuestas de profesionales
Guías legales
Artículos escritos por profesionales que tratan temas jurídicos en profundidad
durante el periodo de excedencia se considera despido Se computa a efectos de antigüedad.
b) El ....
c) Se puede asistir a cursos de nulo
. Sin embargo, la realidad es que el trabajador despido falta muy grave, que pueda llevar aparejada el ... deberá estar muy bien justificado, ya que de lo despido Esto es falso, sí que te pueden despedir, pero el .... Las mujeres embarazadas gozan de gran protección nulo contrario corre el riesgo de ser declarado ..., pero pueden ser despedidas como cualquier otro despido frente al
, etc) sea un juez quien tutele como máximo despido , vacaciones, salarios no abonados, ... sería nulo y la empresa tendría que readmitirnos despido y la empresa respondiera despidiéndonos, este ... disciplinario“Será nulo el despido que tenga por despido oficio”
art. 55.5 ET – Forma y efectos del
, a menudo ocurre una situación difícil en la que despido Cuando uno se encuentra ante un ... individual:
El despido objetivo, que conlleva despido española en materia laboral prevé dos tipos de ... son diversas, y se pueden distinguir entre ellas despido normativa para poder utilizar esta modalidad de ... disciplinario, que tiene como causa un despido , técnicas, organizativas o de producción.
El ... sea procedente, y que, en el caso de los llamados despido de requisitos de forma, necesarios para que un
improcedente: la empresa directamente, por medio Despido . Los despidos se clasifican en cuatro tipos:
-..., puede reconocer la improcedencia de esa decisión despido de la carta de ..., obligando a la empresa que a su elección despido declarar en sentencia la improcedencia de ese ... por causas objetivas: este tipo de despido está Despido en la cantidad anteriormente señalada.
-... por causa económica. En este caso, cuando la despido en los tiempos actuales y es el conocido como
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Abogado en Tenerife y Cáceres Gómez y Rodríguez de Acuña AbogadosSanta Cruz de Tenerife | Derecho Civil General8.85
