Los Estatutos Sociales de una compañía

Dentro del Start Up de una sociedad cobran especial importancia, siendo prácticamente lo primero que se hace en su constitución.

En primer lugar la denominación, que ha de estar verificada por el Registro Mercantil, para que no existan duplicidades y se cumplan con unas determinadas normas de verificación. La sola denominación de una empresa no cubre las necesidades para considerarla constituida. Una vez depositados los estatutos en la Notaría para la expedición de la escrtura y desembolsados los bienes que conforman el capital de la empresa podrá considerársela activa.

Los estatutos deberán contener cual es el objeto de la compañía, no pudiéndose establecer como tal actividades genéricas o indeterminadas.

Posteriormente se determina el capital, cómo está configurado, y formalmente desembolsado.

Por otra parte se determina el órgano de administración. Éste puede ser un Administrador Único o un Consejo, formado por varios administradores a la vez. En este último caso se determinará si la responsabilidad del Consejo será solidaria o mancumunada. Si la responsabilidad es solidaria responderá cualquiera de las personas que integran el Consejo, si, por el contrario es mancomunada, la responsabilidad sólo es exigible al conjunto de las personas, físicas o jurídicas, que integran el Consejo de Administrción.

Además se harán constar todas las peculiaridades que constituyen la estructura de la empresa, como el desembolso de participaciones o acciones y la forma de transmisión de éstas, intervivos y mortis causa.