Respondida
Buenos dÃas:
Antes de plantear un procedimiento judicial, recomendarÃa que se dirigiese comunicación fundamentada a la dirección de la entidad ya que, por la experiencia de nuestro despacho, s...
Respondida
Buenos dÃas:
La obligación de tramitar el alta del trabajador es de la empresa, y ha de entenderse que la misma se produce desde las 00.00h del dÃa en que se formaliza.
Pese a ello, dado que d...
Respondida
Las indemnizaciones dependen de las causas del despido y efectivamente hay un maximo de indemnizacion:
* Sin causa o improcedente, (45 dÃas hasta 12/02/12 y 33 dÃas desde el 13/02/12) con máxim...
