Preguntas y respuestas
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causas objetivas (perdidas) son 20 días por año Despido despedir a un trabajador, mis dudas son:
... verdad?; si luego me demanda y el juez dicta despido se lo tengo que dar en el mismo momento del ... "normal" (45 días hasta 2012 y 33días desde 2012 Despido se lo tengo que abonar cuando el juez me diga?
... de un trabajador indefinido.Respecto al despido despido menores de 25 trabajadores? Dudas sobre tipo de ... objetivo, Usted debe de poner a disposición del despido 2.- En cuanto al abono de la indemnización de un
Realizada en Valladolid
2 respuestas de profesionales
?Buenos días, en respuesta a su consulta debo despido ?
Gracias ¿Cómo cuento la indemnización por ... sea considerado despido improcedente. Si fuera despido fracciones del mes, esto para el caso de que su ... objetivas le correspondería una indemnización de causas despedido por ... en las que funda el mismo ya que, en este caso, causas , en este caso la empresa debería acreditar las ... para intentar conseguir la consideración del despido podría iniciarse una demanda por
Realizada en Alcobendas
3 respuestas de profesionales
hicieron un ERE de reducción al 50% de la jornada 2012 empresa desde noviembre de 2009. En noviembre de ... económicas de la empresa. ¿Cuál sería mi causas actual en noviembre de 2015 me van a despedir por ... se reduce la jornada, el cálculo para la despido que indican que si en el año en curso antes del ... podría calificarse como improcedente (45/33 días despido cálculo de la indemnización sería incorrecto y el
Realizada en León
2 respuestas de profesionales
Guías legales
Artículos escritos por profesionales que tratan temas jurídicos en profundidad
ha establecido numeras bonificaciones fiscales 2012 La reforma laboral de ... de los empleados. Sin embargo, la ley ha despido cabo soluciones alternativas antes de proceder al ... colectivo que afecte a empleados de 50 años o más despido casos de reducción de plantilla a través de ... económicas, técnicas, organizativas o de causas o más edad.
c) Cuando a pesar de concurrir ... colectivo. ¿que ocurre si se despiden despido en que el empresario inicie el procedimiento de
DE 10 DE FEBRERO LEY 3/2012 DE 6 DE JULIO. 1.- 2012 LABORAL APROBADA POR EL REAL DECRETO LEY(RDL) 3/... OBJETIVAS. MAYOR FLEXIBILIZACIÓN La reforma CAUSAS DESPIDO POR ... económicas técnicas organizativas o de producción causas para la extinción de contratos de trabajo por ... económicas cuando de los resultados de la empresa causas . Se entiende que concurren ... sin entrar en más valoraciones. 2.-DESPIDO despido futuros, entre otras, para que se lleve a cabo el
Abogado en Tenerife y Cáceres Gómez y Rodríguez de Acuña AbogadosSanta Cruz de Tenerife | Derecho Civil General8.85
