Preguntas y respuestas
Preguntas hechas por gente como tú y respondidas de manera gratuita por profesionales expertos.
La indemnizacion esta tasada, toda vez sea despido que pagar FOGASA. Cálculo de indemnización por ..., como improcedente, en caso de reclamacion despido declarado el tipo de ... es por causa económica y es declarado despido teniendo en cuenta ciertos límites. Si el ... es por causas económicas o por el contrario es un despido , en el caso de tu compañera habría que ver si el ... disciplinario y también habría que comprobar si despido
Realizada en Alcázar de San Juan
3 respuestas de profesionales
por causas objetivas. El despido se hace efectivo despido hasta que finalmente se ha procedido a nuestro ... por causas objetivas colectivo es de 20 días por despido , en este caso el 24 de diciembre de 2013.
El
Realizada en Sagunto/Sagunt
2 respuestas de profesionales
por absentismo se cobra el paro? ¿El iNEM puede despido Hola, ¿en un ... por absentismoHola Buenos días,
Respecto a su Despido penalizar?
... disciplinario, éste de ser procedente no tendrá despido provoca una falta disciplinaria sancionada con un ..., que si que daría derecho a paro. Para cualquier despido estaríamos ante una causa objetiva de ... o en su centro de trabajo han considerado que se despido @icab.cat Depende de si se trata de un
Realizada en Adobes
4 respuestas de profesionales
por causas económicasEs independiente el número despido solo dos trabajadores.
Gracias Indemnización por ... objetivas o incluso por despido improcedente, en causas le correspondería una indemnización por ... objetivas.En tal caso,les corresponde a cada uno causas de la extinción de su contrato de trabajo por ... como improcedente, con derecho al percibo de una despido ,lo que podría llegar a una calificación del ... objetivas.En tal caso,les corresponde a cada uno causas de la extinción de su contrato de trabajo por
Realizada en Parla
5 respuestas de profesionales
laboral sin comunicación previa de 15 díasDebe Despido indefinido, llevaba 2 años.
¿Qué puedo hacer? ... cuanto antes, ya que tiene un plazo de 20 días despido impugnar el ... objetivas, que no se si es su caso, pero en los causas de 15 días es obligatorio en despidos por ... puede ser declarado nulo pero tiene que despido a la demanda. Hola, tiene que actuar rápido, su
Realizada en Àger
3 respuestas de profesionales
GRA Abogados | Expertos en Derecho Civil, Familia y Herencias en Tenerife y CáceresSan Cristóbal de La Laguna | Derecho Civil General8.85
CRISTINA GARCIA CASTELL ABOGADA EXPERTA EN DIVORCIOS DE CIUDAD REALCiudad Real | Derecho del Trabajo8.05