Preguntas y respuestas
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para una empresa de Panaderías ( 8 en total). Trabajo de poder ser asesorada, gracias de antemano.
... los fines de semana ni las tardes.
Les he trabajo y que debo pasar a asistente de tienda porque no ... de categoría; si la siguen respetando derechos y cambio ha justificado objetivamente por escrito su ... por modificación sustancial de condiciones, con trabajo podría establecerse una rescisión del contrato de
Realizada en Madrid Provincia
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más adelante por lo que no me queda más remedio trabajo acepto la liquidación, no creo que encuentre otro .... Lo que quisiera saber si firmo como no conforme trabajo que mi jefe me va a hacer la vida imposible en el ... que implique la modificación del contrato de cambio jornada completa a parcialCualquier tipo de ....
Según se especifica en el Artículo 12 4. e) trabajo a aceptar una reducción de la jornada de ... a tiempo completo en un trabajo parcial y trabajo del E.T:
“La conversión de un
Realizada en Madrid
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de centro de trabajo?Por lo que indica si que se cambio su tiempo. ¿Posibilidad de rescindir contrato por ... de trabajo, por lo que podría solicitarse la condiciones consideraría una modificación sustancial de las ... de residencia, se trataría de un traslado ( cambio se trata de una movilidad geográfica que implica ..., o bien que requiere invertir un tiempo en trabajo supera los 30 kms. respecto al anterior centro de
Realizada en Vilanova i la Geltrú
2 respuestas de profesionales
. Dicho centro me pilla a 2h de mi casa, por lo trabajo para que firme el traslado a un nuevo centro de ..., no me dan otra opción. Este nuevo cambio debe trabajo es una obligacion el marcharme al nuevo centro de ... de las condiciones de trabajo. Por lo que usted sustancial .
Usted se encuentra en un caso de modificación ... de una indemnización de 20 días de salario por cambio la modificación y extinguir la relación laboral a
Realizada en Madrid Provincia
2 respuestas de profesionales
no está justificado por razones económicas, cambio turnos si tu contrato no lo especifica o si el ... debe cumplir con la normativa laboral, como el cambio con antelación (generalmente 15 días) y el ... que consideran justificado, podrían despedirte, cambio descanso mínimo entre jornadas. Si te niegas a un ... de condiciones de trabajo El cambio del tipo de sustancial Puede plantearse una reclamación por modificación ... de condiciones de trabajo. Tu empresa puede sustancial jornada a turnos se considera una modificación
Realizada en Tui
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GRA Abogados | Expertos en Derecho Civil, Familia y Herencias en Tenerife y CáceresSan Cristóbal de La Laguna | Derecho Civil General8.85
CRISTINA GARCIA CASTELL ABOGADA EXPERTA EN DIVORCIOS DE CIUDAD REALCiudad Real | Derecho del Trabajo8.08