Trabajo en un bar y cambio de trabajo, la dueña no me acepta la carta de aviso

Trabajo en un bar, me ha salido otro trabajo y he dado a mi jefa una carta de aviso 15 dias antes y no ha querido firmar porque segun ella tengo q avisar 1 mes antes y en el contrato no pone nada. He mandado un burofax con la carta de aviso pero he puesto fecha erronea en vez de 16 de junio he puesto 1 de junio. Mientras sigue sin firmarme la carta y yo a dia 17 debo entrar en el otro sitio. No se que hacer... ademas tengo el contrato de media jornada y hago jornada completa, las horas se pagan en negro y yo firmo un recibo... Queria saber que parte de la liquidacion puede negarse a pagarme, que debo pedirle de liquidacion si las horas extra si quiere no me las va a pagar, y si el burofax vale o no. gracias

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UGARTE ABOGADO

UGARTE ABOGADO

Abogado de Donostia-San Sebastián especializado en Derecho Laboral

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Debe tener pruebas (compañeros testigos) de que trabaja a jornada completa, y no a jornada parcial; el burofax es valido como medio de prueba documental, y las horas extraordinarias hay que demostrar que se han realizado. Puede dirigirse a la inspeccion de trabajo relatando lo sucedido, en cualqueir caso no debe firmar el finiquito y pude hacer una reclamacion ante el servicio de conciliacion en la calle San Bartolomé de San Sebastián.UGARTE ABOGADO

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Silvia López Quivira

Silvia López Quivira

Abogado de Madrid especializado en Procesal Laboral

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Buenos días. El finiquito lo puede no firmar o poner recibido y no conforme, pero no firmarlo. En cuanto a la jornada completa que vd está ralizando, ha de demostrarlo, por el que puede aportar testigos. El burofax, es prueba documental válida. estamos a su disposición para cualquier consulta que desee formularnos. Reciba un cordial saludo

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