Preguntas y respuestas
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objetivas el 30 de julio de 2013, ¿cómo va a causas Fui despedida por ... económicas, ¿cómo afecta mi indemnización en mi causas Después de 14 años trabajando me despidieron por ... laboralLa indemnización recibida queda exenta de despido declaración? Declaración de la renta y ... objetivo, sólo tendría que declarar aquello que despido legal establecido. En este caso, tratándose de un ... por causas objetivas, o si fue solicitada la despido Habrá que tener en cuenta si se trató de un
Realizada en Leganés
3 respuestas de profesionales
objetivo por causas productivas y económicas, despido embarazada de 5 meses y me han despedido con .... Además es una consultora, y el que bajó la despido pero no está bien detallado en la nota de ... objetivo de embarazada.Hola, despedir a una Despido si cuando sale el juicio la empresa ya cerró?.
... y por no haberte pagado el bonus. Si cuando vas a despido por otra. así que como bien dices demándalos por ..., acumulando la de cantidad, es decir, todo en una despido tardes, Vd puede poner una sola demanda por
Realizada en Aiguafreda
3 respuestas de profesionales
y tampoco me ha liquidado el finiquito ni la despido la empresa.
No me ha dado ninguna carta de ... improcedente al no haberme entregado la carta de despido .
¿Qué debo hacer?
¿Le podría demandar por ...?
¿al hacerlo cobraría lo que me corresponde de despido ... objetivoEstimado señor,
por lo que cuenta su despido indemnización? Indemnización por ... un tanto irregular, posiblemente improcedente; despido situación tiene todas las características de un
Realizada en Parla
4 respuestas de profesionales
objetivoSi está de baja por enfermedad (I.T.) y despido de baja quien me pagara a mi Que hacer con un ... objetivo" que la empresa le propone (a razón de despido para su reintegro.
Cuestión distinta ese "... económicas, productivas, técnicas u causas para eso la empresa le deberÃa de razonas las ..., si no fuera asÃ, no se deje presionar y demande causas el mismo. Obviamente, deben de existir esas
Realizada en Almazora/Almassora
1 respuestas de profesionales
a partir de ahora?
En caso de impago en las despido de nuestras nóminas o indemnizaciones en caso de ... no procedente, ¿Se aplicaría como despido despido podemos adoptar para el cobro?. En caso de ..., improcedente...?¿Qué indemnizaciones supondría objetivo ... por causas objetivas, es decir 20 dÃas por año despido de los contratos con indemnización igual al
Realizada en Alegría-Dulantzi
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GRA Abogados | Expertos en Derecho Civil, Familia y Herencias en Tenerife y CáceresSan Cristóbal de La Laguna | Derecho Civil General8.85
CRISTINA GARCIA CASTELL ABOGADA EXPERTA EN DIVORCIOS DE CIUDAD REALCiudad Real | Derecho del Trabajo8.08