Preguntas y respuestas
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en julio de 2012, y he cobrado en abril de 2014. objetivo Buenos días,
Yo tuve un despido ... el FOGASA me pagó menos que lo que yo reclamaba, que El expediente era de Madrid. El problema es ... era el 40% de la indemnización, según la carta de que ... me hicieron. La carta estaba mal hecha porque no que despido ... aplica FOGASA. Se supone que debo reclamar la que consideró los topes legales
Realizada en Salamanca
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asciende a un total de unos 4000 €. Mi duda es si que una indemnizacion de 20 días por año trabajado ... ellos declaren la improcedencia del despido y así que debo acudir al smac para ... la indemnización está exenta de IRPF o no es que asegurar ... objetivo económico y smacBuenas tardes, primero Despido información muy variada al respecto).
Gracias. ... se ajusta a las condiciones legales establecidas despido habría que valorar si el
Realizada en Torrejón de la Calzada
5 respuestas de profesionales
objetivo. Esto pasó en mayo, me juraron que en despido y haciéndome firmar muchos papeles conforme, el ... no. La empresa sigue funcionando igual que antes que me volverían a contratar pero ahora me dicen ...?Dependiendo de lo que haya ud. firmado. Es despido algo? Gracias ¿Puedo demandar pasados 6 meses del ... ahora es demasiado tarde, el plazo para impugnar que la documentación. Apreciada amiga, mucho me temo ... la engañaron vilmente. Lo siento mucho. Para que el despido es de 20 días hábiles. Vaya, veo
Realizada en Begues
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objetivo? ¿Se puede calificar un despido como despido a mi. Al resto lo transladan a otra sede. ¿Es mi ... si la empresa cierra?Estimado Sr/Sra
En objetivo ... usted traslada, no se podría considerar despido que principio y por los únicos datos .... Sin embargo, para poder asesorarle correctamente objetivo ... la empresa le entrega (carta de despido) y que que , habría que ver detenidamente la documentación
Realizada en Toledo
1 respuestas de profesionales
?Buenos días, en respuesta a su consulta debo despido ?
Gracias ¿Cómo cuento la indemnización por ... en términos generales si usted se encuentra dada que decirle ... su despido sea considerado despido improcedente. que las fracciones del mes, esto para el caso de ... funda el mismo ya que, en este caso, podría que la empresa debería acreditar las causas en las ... para intentar conseguir la consideración del despido iniciarse una demanda por
Realizada en Alcobendas
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GRA Abogados | Expertos en Derecho Civil, Familia y Herencias en Tenerife y CáceresSan Cristóbal de La Laguna | Derecho Civil General8.85
