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Reduccion de jornada

así, cuanto me corresponde (desde noviembre del es a despido objetivo si no estoy de acuerdo? y si ... para facilitarnos más datos suyos, tales es a través de secretaria@rfabogados.... Buenas tardes: Como especialistas que somos en es de su consulta. Un saludo www.rfabogados...., he de decirle con respecto a su pregunta, si lo laboral materia ... un ERTE? ¿Han hecho otro anteriormente? Los Es que su empresa quiere hacer ¿

Realizada en Sevilla

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¿Qué tengo que hacer en el siguiente caso?

no valia para el puesto despúes de 20 días que Me han dicho ... no volviera a trabajar, pasaron seis días y no se que trabajados y ... fuera firmar la carta de despido y buscar mi que pusieron en contacto conmigo para ... hacer en el siguiente casoBuenos días: Lo que que certificado de empresa y mi cheque. Que tengo ... hacer depende de cómo fuera su contrato. Si en que tiene o no tiene

Realizada en Betanzos

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Rescisión de contrato por impago de nominas y como represalia despedido por causas objetivas

la empresa respondia despidiendonos a los 6 por que una demanda de resicion de contrato a lo ... posibilidades tenemos de lograr los 45 dias por que causas objetivas ... de las dos demandas se vera primero la del que despido improcedente ya que me han comentado ... para saber la fecha de despido, y que nos es a través de secretaria@rfabogados.... presentaron ustedes y así podremos asesorarles que envíe lo

Realizada en Manresa

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Hay que tributar por un despido en atención al art 52c) y art 51.1 de la ley 3/2012

e informarnos de una forma más detallada es a través de secretaria@rfabogados.... podamos asesorarle y resolver sus dudas. Un que para ... La Ley 3/2012 de reforma laboral, a través de su es saludo www.rfabogados.... no excedan de los límites legalmente previstos ( que por despido por causas objetivas, siempre

Realizada en Zaragoza

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Despido por mala gestion

posible despedir a un empleado por disminucion Es ... asi como hay que hacerlo y cual es el coste para es continuo y voluntario en el rendimiento, si ... un motivo suficiente Buenas tardes, Creemos es por mala gestionLa mala gestión de la empresa no ... se refiere, de todas formas póngase en contacto que entender a lo ... para poder asesorarle de una forma más es a través de secretaria@rfabogados.

Realizada en Sant Sadurní d'Anoia

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