Despido ere

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Indemnización por cierre de empresa

,etc... Hay que estudiar caso por caso y una vez ere pactar despidos con los trabajadores , o es un ..., son dÃa hÃ¡biles, no se cuentan ni sabados ni Despido tiene usted 20 dÃas para interponer demanda por ... improcedente. Cuando os notifiquen la carta deben despido Las indemnizaciones en ambos casos son por

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Despido por ERE extintivo, una vez acabado el plazo

mixto con 25 despidos. La fecha final es el 22 de ere La empresa tiene aprobado un ...? Despido por ere extintivo, una vez acabado el despido el 29 de julio. Al estar vencido ¿ es válido el ... podrÃa estar caducado, asÃ que lo mejor que ERE plazoEstimado/a amigo/a, por lo que cuenta el

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Hola Trabajo en una empresa compuesta de dos trabajadores y se nos va a despedir a los dos.

procedente. Como es lógico si nosotros dos no despido económicas y de reducción de carga laboral por ... la empresa tendría que contratar a otros despido . En caso de no aceptar aceptar y proceder al ... improcedente? Hola Trabajo en una empresa despido y menos horas en tu puesto?.¿Es recurrible como ... por causas objetivas debe justificar dichas despido despedir a los dos. Si la empresa les comunica un ... y, desde luego, si no cierra y no puede continuar despido causas junto con el

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reclamacion de indemnización

, EN ELLA FIGURA EL FINIQUITO Y VIENE CALCULADO EN DESPIDO CONOCIDA DEL SECTOR TEXTIL)ME HA DADO LA CARTA DE ... ES IMPROCEDENTE PORQUE LA SOCIEDAD SOLO VA A DESPIDO BASE A 20 DIAS POR AÑO. ENTIENDO QUE EL ... DEBERÍA INCLUIR 45 DIAS POR AÑO HASTA LA ENTRADA DESPIDO 10 COMPAÑERAS QUE ACTUALMENTE SOMOS. CREO QUE MI ... urgentemente por lo que quedo a su disposiciÃ³n despido importante estudiar en profundidad la carta de ... individual sino ERE. En cualquiera de los dos despido 571 01 41 De lo que Vd. dice deduzco que no es un

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Despido con bebe

con bebe Si estamos hablando de un ERE de Despido cuidado de hijos me pueden despedir??? Gracias ... con los trabajadores puede acordarse que los que ERE de su hijo. Sin embargo, cuando se negocia el .... TambiÃ©n debe tener en cuenta que, en caso de ERE que forman la representaciÃ³n para negociar el ... (salvo que se pueda considerar como vulneraciÃ³n despido de hijos no aporta garantÃa especial en un ... y en las negociaciones entre empresa y ERE los despidos se canalicen a travÃ©s de un

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