Preguntas y respuestas Preguntas hechas por gente como tú y respondidas de manera gratuita por profesionales expertos.

¿Puede el empresario contratar nuevamente al trabajador, estando éste en situación de paro?

objetivo como en el despido disciplinario el despido Quería saber si tanto en el ... anterior, en su caso, que perdería su exención y despido la fiscalidad de la indemnización abonada por el ... y la contratación se produjeron para obtener despido , deja de estar en el paro. No obstante, si el

Realizada en Balenyà

5 respuestas de profesionales

¿Qué me corresponde si me despiden?

objetivo que le entreguen y de la relación que despido . Atentamente . Todo dependerá de la carta de ... sea declarado como improcedente. Quedamos a su despido , si cabe o no la posibilidad de que el futuro

Realizada en Gandia

3 respuestas de profesionales

Mi empresa cambia de dueño y me ofrece 20 días por año trabajado con tope de 1 anualidad, ¿es correcto llevando 20 años trabajados?

improcedente. La indemnización correspondiente despido cambiado el dueño, con lo que estaríamos ante un ... improcedente es de 33 días por año trabajado con despido al ... y la causa, pero, pude ser improcedente despido saludo. Atentamente Habría que ver la carta de

Realizada en Madrid

3 respuestas de profesionales

Mi empresa cambia de dueño y quieren indemnizarme ¿corresponde el despido improcedente?

improcedente porque se queda con otros despido con el tope de 1 anualidad, y yo lo considero ... improcedente?En relación con lo que comenta le despido de dueño y quieren indemnizarme ¿corresponde el ... improcedente se tratara y reclamar en tiempo (20 despido laboral, tendrá que reaccionar como si de un ... y la causa, pero la nueva empresa debe continuar despido hacer por teléfono. Habría que ver la carta de ... improcedente totalmente. Cuando una empresa despido . Estimado cliente: En este caso es un

Realizada en Madrid

3 respuestas de profesionales

¿Hay despido improcedente en este caso?

me afecta a mí. ¿ Sería despido improcedente? ¿ despido , llevamos 18 años en la empresa y solo el ... improcedente en este caso?Habría que ver la carta despido Hay ... y la causa, pero la nueva empresa debe continuar despido de .... En relación con lo que comenta le precisamos despido una demanda para pelear la improcedencia del ..., si se quiere fundamentar en dicha causa, sería despido Social del anterior empresario); 2) Por lo que su

Realizada en Madrid Provincia

4 respuestas de profesionales