Me quieren quitar la custodia compartida de mi hijo
En principio no deberías temer. Piensa que el contrato es por dos meses y no dará tiempo por parte del padre a realizar actuaciones judiciales antes. Se trata de una situación laboral transitoria.
No obstante, si te escribe o te llama no le des indicaciones acerca de si estás trabajando ese día o no y contéstale con evasivas como si no te encontraras fuera.
Asimismo, procura que en todo momento tu hijo esté contigo o al cuidado de algún familiar directo tuyo los días que por el ejercicio de la guarda y custodia te correspondan que coincidan con tus días de trabajo.
Si tienes alguna otra duda contacta con nosotros a través de los datos de nuestro perfil para que podamos asesorarte de manera más concreta.
Un saludo.
Es principio, y tratándose de una situación puntual, no creo que sea factible que opere un cambio de custodia. Por otra parte, siendo tres días los que está fuer de su casa, podría incluso adaptarse a la hora de la compartida.
Debe de contar con alguien que los cuide esos 3 días.