Preguntas y respuestas
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ERE en esos términos...
Le aconsejo se ponga en colectivo salvo que se haya firmado un acuerdo de conflicto
Realizada en Arrecife
2 respuestas de profesionales
hasta que finalmente se ha procedido a nuestro ERE concursal. Los empleados hemos estado de ... es de 20 días por año de servicio, prorrateándose colectivo de 2013.
El despido por causas objetivas
Realizada en Sagunto/Sagunt
2 respuestas de profesionales
detras de un ere y una huelgaLa huelga constituye colectivo una huelga indefinida que ne puede pasar Despido
Realizada en Tauste
1 respuestas de profesionales
. Por ser la más antigua de la empresa me ERE la qual yo sigo trabajando, hace 1 año hizo una .... Despido por ere, y cambio de dueño de la ERE a la liquidación que me correspondia por el ... o bien un despido por causas objetivas, o bien colectivo , porque la empresa quiera realizar un despido ... o por causas objetivas se indemniza por veinte dà colectivo salario diario, su antigüedad y si es un despido
Realizada en Palma de Mallorca
2 respuestas de profesionales
porque ya la han presentado, pero ahora ere Yo no estoy en la lista del ..., me interesa salir en el lugar de otro?Buenos dà colectivo a los 61 años? No estoy en la lista de despido
Realizada en Ademuz
1 respuestas de profesionales
Guías legales
Artículos escritos por profesionales que tratan temas jurídicos en profundidad
y de suspensión de contratos y reducción de colectivo el Reglamento de los procedimientos de despido ... suspensivo, el trabajador percibirá la prestación ere por lo cual durante el período de afectación del ... puede suponer suspensiones propiamente de ere los afectados que irán rotando. Igualmente el ... de reducción de jornada podrá cobrar la ere , de tal manera que el trabajador en situación de ..., el desempleo no se consume por días completos ere pues en los supuestos de reducción de jornada vía
”, y para ello, plantear el correspondient colectivo el empresario tenga que proceder a un “despido ...). No obstante, en no pocos casos, concretamente ERE de regulación de ocupación (los conocidos ...; sino que se tendrá que optar por efectuar ERE sea de un máximo de cinco, no será procedente un
?
1.1 CONCEPTO
El despido colectivo es COLECTIVO las empresas. 1.- ¿QUÉ SE ENTIENDE POR DESPIDO ... (antiguo ERE) la encontramos en el R.D.L. 1/1995 colectivo 2 REGULACIÓN
La regulación legal del despido ... la extinción de contratos de trabajo fundada en colectivo artículo se establece que se considera despido ... la extinción de los contratos de trabajo que colectivo .
Se entenderá igualmente como despido ...?
Pensemos ahora en una empresa con tres colectivo que debe instarse un procedimiento de despido
(ERE)
- Muerte, jubilación o colectivo las siguientes causas:
- Despido
aplicable para graduar la falta y justificar su colectivo y sueldo. El empresario deberá acudir al convenio ... (ERE) o individual. El requisito formal de este colectivo .
Despido objetivo: que puede ser
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