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Todo dependerá del volumen de trabajo del Tribunal Superior correspondiente, no obstante al tratarse de despido suelen ir un poco mas rápido.
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Si estuvo en contacto con amianto y como consecuencia de ello acaba padeciendo una enfermedad profesional, no dude en iniciar los tramites pertinentes, independientemente de que la empresa le tenga...
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Independientemente de la comunicación, el embargo ha de realizarse, el hecho de que se lo notifiquen o no, no libera de sus efectos.
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Tendrán que comunicarle con 15 días de antelación el objeto por el cual se extingue la relación laboral. Si la empresa omite este paso, aunque el motivo sea real el despido será del todo improceden...
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La Seguridad Social tiene habilitada una web en la que podrá obtener lo que indica, vida laboral...
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No hay ningún problema siempre y cuando llegue el tiempo que se necesita de antigüedad en la empresa para solicitarlo.
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En el mismo debe constar si se devenga por trienios o quinquenios. Por lo que hasta que no se completan por el computo de años, los meses sueltos no cuentan.
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Tienen hasta un año para poder reclamar el importe que indican mediante procedimiento de reclamación de cantidad. Respecto al 10 por ciento, es correcto lo que indican.
En cuanto al despido, si lo...
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Si cierra la empresa son 20 días por año trabajado. No obstante siempre es recomendable revisarlo todo por si ha habido un defecto de forma, lo cual comportaría que el despido fuese improcedente au...
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Entendemos que la carta es de preaviso por parte de ellos, si pone que es Ud. el que extingue la relación no firme nada.
