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Por lo que entiendo de su consulta, la empresa le ha despedido disciplinariamente y le requiere que demande para poder abonarle la indemnización del despido improcedente sin que tenga que tributar ...
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Lo aconsejable es que esté trabajando al menos 4 meses tras una baja voluntaria.
no obstante, si cumple los requisitos, tendrá derecho a la prestación por desempleo y aunque el SEPE le reclame la ...
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Si su situación es de cesión ilegal de trabajadores podrá reclamarlo para que forme parte de plantilla de la empresa en la que realmente trabaja.
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Buenas tardes, si la empresa tiene su puesto ya cubierto, podrá reclamar por despido.
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Buenos días. Ten cuidado porque te podrían dar la baja voluntaria por dimisión tácita y entonces no tendrías derecho a la prestación por desempleo.
Si te hacen despido disciplinario, siempre vas...
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Tienes un plazo de 12 meses para interponer la demanda de reclamación de cantidad en el juzgado de lo social.
Si necesita ayuda no dude en contactar y pedir cita sin compromiso en muestra web
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Buenas tardes, se puede reclamar todo aquello que le deban y no le hayan pagado.
Llámenos en el teléfono que viene en nuestra web y le ayudaremos.
Respondida
Buenas tardes,
Lo primero que tiene que saber es que tiene un plazo de 20 días hábiles para reclamar el despido, por lo que no ha de demorar la reclamación por el despido.
Le podemos ayudar. ...
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Podrías reclamar tanto diferencias salariales como el despido.
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usted tiene derecho a solicitar una excedencia, lo que habría es que estudiar con más detalle (más información de su actual colegio) para ver qué convenio Colectivo le sería de aplicación y ver en ...
