Respondida
Vd. según dice se aquietó a la causa del despido, por lo que lo único por lo que reclama es la cantidad que le adeudan. Luego el Tribunal sólo puede condenar a la empresa a que le abone esa cantidad.
Respondida
Se puede, por supuesto. El problema puede estar en la prueba. Si hubo violencia pueden haber desaparecido los rastros de ésta. El agresor siempre va a manifestar que hubo consentimiento.
Respondida
El FOGASA adelanta el dinero hasta los límites que legalmente le corresponden independientemente de la situación de la empresa.
Respondida
Tras la entrada en vigor de la Ley 14/2013, de 27 de septiembre, de apoyo a los emprendedores se prevé la supresión de del IRPH Cajas, IRPH Bancos y el Tipo Ceca quedando vigente únicamente el IRPH...
Respondida
Si tiene una oferta de trabajo no tiene problema alguno.
Respondida
Sí puede hacerlo. Pero la vía penal exige que deje de pagar durante dos meses consecutivos o cuatro no consecutivos (art. 227 del Código Penal), por lo que deberá ir a una ejecución de sentencia. A...
Respondida
No pasa nada por efectuar alegaciones frente a la sanción que nos impongan. Desde luego, no se puede agravar por ese motivo. De momento, lo que han hecho los agentes es denunciar una infracción adm...
Respondida
La adquisición de la nacionalidad por residencia por un periodo de diez años exige que la misma sea legal, continuada e inmediatamente anterior a la petición. No se establece como requisito tener t...
Respondida
Las acciones, a diferencia de las preferentes o subordinadas, son productos conocidos y de elevado riesgo. En una situación de crisis, con Caja Madrid en caída y todo ello ampliamente explicado por...
Respondida
En la notificación de las multas hay un apartado de identificación del conductor. Dando los datos de esa persona la multa ya no se dirige al propietario del vehículo, sino a quien lo conducía en el...
