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Efectivamente existe un incumplimiento culpable por parte del empresario que le otorga la posibilidad de solicitar la extinción de su contrato de trabajo con derecho al percibo de una indemnización...
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Para cualquier reclamación de cantidad existe un plazo de 1 año, pero en su caso habría que estudiar la posibilidad de impugnar el despido (aún están en plazo son 20 días) si lo desean pónganse en ...
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Como bien indica el compañero puede suponer un despido, si llegado el día de su incorporación (comienzo de su temporada de trabajo) no le han llamado.
Como tiene poco tiempo para reclamar le acon...
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La indemnización por despido sería la que resultara de hacer los cálculos teniendo en cuenta el salario percibido en los últimos 12 meses, y la prestación por desempleo teniendo en cuenta la base r...
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La carta de despido es constitutiva de una situación: la fecha de despido.
Asimismo en ella debe constar la causa o causas del despido, así como las demás circunstancias y antecedentes que provoca...
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Buenos días, en su situación si no solicita una modificación de medidas definitivas debe seguir abonando la pensión de alimentos a su hija establecida por Sentencia o Convenio Regulador.
Si con...
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Si lo desean pueden acudir a mi despacho y les puedo orientar para que actuen de acuerdo con sus intereses.
Saludos
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Efectivamente pueden embargarle la ayuda en su totalidad para atender al pago de la pensión de alimentos.
Si lo desea puede ponerse en contacto conmigo a fin de buscar otra solución como una redu...
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Buenas tardes usted puede pedir una reducción de jornada por cuidado de hijos menores, hasta los 12 años. Si la empresa se lo deniega debe interponer demanda de conciliación de la vida familiar y l...
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En el caso que expone no procede eliminar la pensión por decisión unilateral del padre, es necesario iniciar un procedimiento de modificación de medidas por lo que la actuación de su marido no es c...
