Preguntas recientes sobre Indemnización
Indemnizacion caída por culpa del pavimento
Deberá iniciar un procedimiento administrativo ante el Ayuntamiento exponiendo los hechos, así como los informes médicos de que disponga. Dado que ...
Contestado por:Como reclamar un corte en una mano en un restaurante.
Buenas tardes,
En los casos de accidente el SERGAS no se hace cargo de los gastos médicos, sino que remite la factura al responsable civil. En ...
Contestado por:Caída en una pista de monopatines en el parque
Buenas tardes,
Habría que valorar los días que su hijo ha necesitado para curar de las lesiones que se produjo y dentro de esos días ver si son...
Contestado por:¿Deben abonar una indemnización?
Seria necesario tener mas datos como son la forma en la que se ha producido el accidente, las medidas de seguridad que habían en ese momento... y o...
Contestado por:Caída en escalón de un hotel
Si hay una deficiencia respecto a la normativa para evitar riesgos en establecimientos públicos, sin duda, y tienen un seguro los establecimientos ...
Contestado por:Indemnización por caída en hotel
Buenas tardes:
Se hace necesario saber cual ha sido el motivo de la caída y cual la respuesta del propio hotel, si le han facilitado asistencia mé...
¿Puedo pedir daños y perjuicios y daños morales?
Buenas tardes,
hable con el abogado que ha llevado su caso, un saludo,
HDH ABOGADOS.
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ABOGADO RUIDO VALENCIA RAUL...
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COMINS. Abogados y Asesores
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Administrador de Comunidade...
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HDH ABOGADOS VALENCIA
¿Cuanto me corresponde si mi jef@ se jubila?
Si por algo sigue la relación laboral, piense que el nuevo empleador se subroga en derechos y obligaciones, por lo que mantendrá su antigüedad y co...
Contestado por:Falta de cobro indemnización por despido objetivo en empresa familiar
El FOGASA tiene unos topes establecidos, no obstante para poder reclamarlos deberá iniciarse la via judicial, por despido si es posible y de reclam...
Contestado por:Tengo un contrato de sustitucion por maternidad, tengo derecho de recibir indemnización cuando se termine el contrato.
Deberán abonarle 12 días por año trabajado.
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