Guías legales sobre Contrato eventual

Contrato temporada de verano

Para nuestro despacho laboralista, al igual que muchos trabajador@s hoy es nuestro primer día tras las vacaciones de verano.

 Sin embargo, otros muchos trabajadores se encuentran ahora mismo en paro, tras la FINALIZACIÓN de sus CONTRATO...

Publicada por: CW Abogados

¿Qué indemnización me corresponde con un trabajo temporal?

Es todavía desconocida la indemnización que corresponderá a este tipo de contratos temporales, debido a que el Tribunal Superior de Justicia en su Sentencia de 14 de septiembre de 2016 no ha resuelto esta cuestión y estamos a la espera de que e...

Publicada por: Abogado SEGUNDA OPORTUNIDAD CASTELLON MOLLAR PIQUER Abogados

¿Es válida la firma on-line de un contrato de trabajo?

Con las nuevas tecnologías a muchas empresas les surge la duda sobre la posibilidad y validez de realizar contrato laborales on-line. Si bien en nuestro Derecho rige el principio de libertad de forma en la celebración del contr...

Publicada por: Advocat Girona AC ABOGADOS Y MEDIADORES

Derecho a indemnización por extinción de contrato temporal

Conforme a la doctrina jurisprudencial del Tribunal de Justicia de la Comunidad Europea, el acuerdo marco, y en particular su cláusula 4, tiene por objeto la aplicación del principio de no discriminación a los trabajadores con un contrato de du...

Publicada por: Abogado Despidos Pamplona - Sernaem Abogados-Consultores

Indemnización por despido de un trabajador con contrato de interinidad ( trabajador interino)

¿ Qué es un contrato de trabajo  de interinidad?

 Es un contrato temporal celebrado para sustituir a un trabajador de la empresa con derecho a reserva de puesto de trabajo en virtud de norma, convenio c...

Publicada por: ADVOCAT LABORAL i SEGURETAT SOCIAL i FAMILIA Girona i Figueres - Santiago Perez

Me han despedido. Indemnización por finalización de contrato de trabajo temporal. ¿Cómo reclamarla?. Girona

¿ Qué es un contrato de trabajo  temporal ?

 Es aquel contrato de trabajo en el que se acuerda una duración determinada de la relación empresa – trabajador(a).

 El contrato de trabajo temporal r...

Publicada por: ADVOCAT LABORAL i SEGURETAT SOCIAL i FAMILIA Girona i Figueres - Santiago Perez

¿Pierdo la antigüedad en el caso de cambio de empresa?

A veces nos llegua una carta comunicándonos que pasamos a trabajar para otra empresa. Hemos llevado muchos casos en empresas de seguridad en los aeropuertos. Un año trabaja TRABLISA, otro EULEN, etc. Pero los trabajadores son los mismos... Eso ...

Publicada por: HDH ABOGADOS VALENCIA

Els nous models de contractes laborals

La realitat és que les modalitats contractuals han passat a ser 4: indefinit, temporal, contracte de formació i aprenentatge, i contracte en pràctiques. Però, així i tot, dins de cada modalitat contractual, és dir dins de cada gran model de co...

Publicada por: Boadella Esteve Advocats

¿Se pueden encadenar contratos temporales?

Tras la suspensión del “plazo de gracia” concedido a los empresarios para realizar contrataciones temporales, sin correr el “riesgo” de tener que convertir contratos temporales en contratos fijos (que concluyó el 31 de diciembre de 2012), a fecha...

Publicada por: Abogados Despidos Bilbao IURIS ESTUDIO JURIDICO

Los contratos temporales por circunstancias de la producción

El artículo 15.1.b) del Estatuto de los Trabajadores recoge la norma general que rige en nuestro ordenamiento laboral, según la cual, la contratación temporal es una excepción al principio general de contratación indefinida. Así, el empresario...

Publicada por: Abogados Despidos Bilbao IURIS ESTUDIO JURIDICO