Guías legales sobre Contrato laboral

Tras la introducción de las nuevas modificaciones del Real Decreto 1620/2011, de 14 de noviembre, se debe considerar como relación laboral especial del servicio del hogar familiar la que acuerden el titular del hogar familiar y el empleado que de...

En los contratos para la formación y el aprendizaje , siempre que se firmen con trabajadores (de entre 16 y 30 años en proceso educativo) desempleados e inscritos en la oficina de empleo antes del 1 de enero de 2012, las empresas contarán con atr...

La legislación laboral española se caracteriza por incorporar un número muy elevado de tipos de contratos, entendidos como el acuerdo entre empresario y trabajador por el que éste se obliga a prestar determinados servicios por cuenta del empresar...

La normativa reconoce el derecho de todos los trabajadores a 20 horas de formación pagada por el empresario (art.2) y crea una cuenta de formación, análoga a la vida laboral que elabora la Seguridad Social, que recopilará toda la formación recibi...

La reforma laboral aprobada por el gobierno de Mariano Rajoy en Febrero de 2012 nació con la voluntad de generar empleo en el contexto de crisis económica, aunque provocó movilizaciones de la ciudadanía que criticaba su pérdida de derechos y cons...

Ya está en vigor el Real Decreto-ley 16/2013 de mejora de la contratación estable y la empleabilidad de los trabajadores. En ella, se plantean medidas en materia de tiempo de trabajo que persiguen potenciar el trabajo a tiempo parcial como cre...