Preguntas recientes sobre Vacaciones

Si ha tenido noticias o cree que cuando vuelva a trabajar, le van a despedir, intuyo que el periodo vacacional del año pasado van a querer pagársel...

Intuyo que la empresa no ha querido recoger el burofax porque está pensando en poder alegar, dentro de unos días, su ausencia al trabajo y tener un...

Depende de si el contrato firmado establece esa potestad para la empresa segun el convenio.
Quedamos a su disposición
Atentamente

Buenos días

Si tienes derecho a disfrutar las vacaciones antes de acabar el año.
Pero deberías haberlas pedido 2 meses antes de comenzar su dis...

Buenos días, debe acudir al Juzgado y comunicar estos hechos.

Un saludo

Lo natural seria que la empresa al prorrogar el contrato de trabajo, le abonase las vacaciones con el saldo y finiquito, y su disfrute una vez exti...

Si no se estipula en el convenio, que el niño, estará con su madre el día del cumpleaños de esta,no debe preocuparse,no tiene obligación legal de e...

En primer lugar sería conveniente saber cuál es su convenio colectivo de aplicación, antes de darle una respuesta adecuada.

15 días de vacaciones le corresponderán. Respecto a la indemnización 20 días por año trabajado.

La decisión de la empresa de cursar su baja en seguridad social puede ser considerada como un despido improcedente. No obstante le que se persone e...