Preguntas y respuestas sobre Extranjería

Buenos días; Evidentemente estas condiciones laborales no son legales, te aconsejo que acudas a la inspección de trabajo y curses una denuncia ante la misma por las circunstancias que relatas. Un saludo; Margarita López Donoso

Efectivamente, puede tener problemas, está usted vulnerando lo establecido en la Ley de Prevención de Blanqueo de Capitales, pues ese dinero que está entrando en España, hay que declararlo.

Buenos días. La documentación esencial que le van a pedir es la siguiente: -Solicitud debidamente cumplimentada. -Certificación literal de nacimiento. -Original y copia del pasaporte en todas sus hojas. -Certificado de antecedentes penales expedido por las autoridades de su país de origen. -Certificado literal de nacimiento de sus hijos menores de edad. -Certificado colectivo de empadronamiento. -Justificante de medios de vida (declaración IRPF. vida laboral, etc.). -Certificación literal de matrimonio y certificación literal de nacimiento de su cónyuge expedidos por el Registro Civil. Todos los documentos ha de ser originales, y los que estén expedidos por estados extranjeros tendrán qe estar debidamente legalizados y en su caso, traducidos.

Entiendo que es bastante probable que su recurso no prospere y sea necesario solicitarlo de nuevo, al estar los antecedentes penales en vigor al momento de su solicitud.

La normativa básica sobre reagrupación familiar se regula en la Directiva 2003/86/CE, de 22 de septiembre, sobre el derecho a la reagrupación familiar; en la Ley Orgánica 4/2000, de 11 de enero, sobre derechos y libertades de los extranjeros en España y su integración social; y en el Reglamento de la Ley Orgánica 4/2000, aprobado por Real Decreto 557/2011, de 20 de abril. Dado que su madre y hermana dependen de usted, en principio no debería haber obstáculo para la reagrupación, ahora bien como son varios los requisitos que se exigen, le sugiero que se ponga en contacto con la Oficina de Extranjeros de la Subdelegación de Gobierno, para que le manden por emeil, todos los requisitos.

Según el ministerio de Justicia para el cambio de apellidos, han de darse los siguientes requisitos: Que el afectado por el cambio usa y es conocido por el apellido que solicita. Ese uso y conocimiento no puede crearse intencionadamente para conseguir el cambio. Que los apellidos nuevos pertenecen legítimamente al interesado. Que los apellidos que resulten del cambio, no pertenezcan a una sola línea, sino que sean uno de la paterna y el otro de la materna. Si nos aclara cual es el apellido oficial y el que quiere inscribir, podemos darle mejor información. Un saludo

Estimada amiga, si usted lo que quiere es que la despidan sólo tiene que darle a la empresa motivos suficientes para que lo haga, sin que para ello sea necesario emplear ningún género de violencia o intimidación. Algo tan sencillo como llegar sistemáticamente tarde al trabajo o faltar al mismo sin justificación, puede provocar un despido disciplinario. Por supuesto el despido inducido de esta manera no le reportará ninguna indemnización, pero sí cumplirá con los requisitos que exige la percepción de la prestación por desempleo.

Puede trabajar con contrato a tiempo parcial en una actividad que favorezca su formación pero tiene que pedir autorización previa para trabajar.

Se solicitará personalmente el NIE a la Dirección General de la Policía o, en el caso de que no se encuentren en el momento de la solicitud en España, a la Embajada o a los Consulados honorarios. En consecuencia, si el solicitante tiene previsto estudiar o trabajar en España y, por tanto, ir a vivir en un futuro próximo a dicho país, no podrá presentar la solicitud a través de la Embajada, sino necesariamente a través de la policía en España (los ciudadanos de Estados miembros de la Unión Europea tendrán que registrarse como tal y de esta forma obtendrán el NIE; los ciudadanos de Estados no miembros de la Unión Europea obtendrán el NIE junto al permiso de residencia). Atte. Manuel Alonso Martínez e mail: penalistas@hotmaIL.COM

Lo más fácil sería que su marido se empadronara en Madrid. Si más tarde vuelve a Tenerife, puede volver a empadronarse allí. Un saludo.