Preguntas y respuestas sobre Pymes y autónomos

Tienes derecho a paro, a razón de 1 mes de paro por cada 3 cotizados hasta un máximo de dos años. En cuanto al despido, si es procedente, es decir, la causa (pérdidas) está justificada, te corresponden 20 días por año trabajado del sueldo de tu última nómina. Si las causas no están justificadas, el despido sería improcedente y te corresponderían 45 días por año hasta febrero de 2012 (la reforma famosa) y desde entonces hasta el despido 33 días por año. Lo normal es que la empresa te pague como despido procedente y si no estás de acuerdo porque crees que la causa no se justifica, lo impugnes en el juzgado y pidas la indemnización de despido improcedente. Ojo: el plazo para impugnar el despido son 20 días y agosto cuenta. Si deseas un estudio detallado de tu caso llámanos al despacho y concierta una cita. Estamos en Cartagena.

Por supuesto que le podemos ayudar. Contacte con nuestro bufete jurídico.

Los gastos que usted ha soportado por adelantado tienen la consideración de fondos y suplidos si se ha convenido que usted los adelanta "en nombre" del cliente. Los ejemplos que nos cuenta nunca van a estar incluidos en fondos y suplidos. Usted debe facturar al cliente lo convenido para cada trabajo con el IVA incluido. Después en su facturación trimestral debe liquidar el IVA y el IRPF por el total de lo cobrado en aquella factura menos los gastos en los que ha incurrido para realizar ese trabajo. Le advierto que en cuanto a los tickets de comida no están aceptados por Hacienda por lo general. Un saludo y no dude en contactar para aclaraciones al respecto. Consulta telefónica gratuita.

Hola, buenos días Los puestos de trabajo no se pueden heredar. Supongo que lo que quiere decir es que se le ha cedido ese puesto en la cooperativa de alguna manera. No sé qué régimen estatutario tiene esa cooperativa en cuanto a dicho asunto. Tendría que darme más información para poder decirle si puede ceder de alguna manera el puesto a su madre. Si quiere ampliarla, puede ponerse en contacto conmigo. Un saludo.

Estimado consultante, lamentando no responderle antes por las fechas complicadas para nosotros, debo indicarle que la complejidad no es montar una sociedad entre el dueño de un terreno y el capitalista, sino las cláusulas anglosajonas que eviten el bloqueo de la misma. Ruego se ponga en contacto con nosotros para desarrollar esta cuestión. Saludos.

Buenos días. No entiendo claramente lo que expone. Si le parece oportuno y con el fin de ofrecerle un mejor asesoramiento y estudio de su caso, podemos concertar una cita en el despacho y ver exactamente por lo que quiere reclamar, porque no sé si pide una reclamación de cantidad. Un saludo.

Estoy de acuerdo con el procedimiento que le ha expuesto el Letrado. Si necesita nuestra ayuda y está en nuestra zona de actuación, no dude en ponerse en contacto con nosotros lo antes posible.

Buenos días: En los propios estatutos de constitución podrá venir incluido , las actividades incompatibles para los socios , si se encuentra en alguna de ellas, podría estar incurriendo su socio en competencia desleal, por ello le recomiendo se ponga en manos de un especialista que le pueda asesorar convenientemente y de los pasos a seguir. Saludos cordiales.

Acuda a un gestor que le podrá informar adecuadamente.

Es perfectamente legal