Preguntas recientes sobre Reducción de jornada

Su contrato es de obra o servicio determinado y finalizara el día que se ha fijado en el contrato. Su situación personal no le otorga ninguna prior...

Buenas tardes,

El que le impongan un horario distinto al que tenía se considera por el Estatuto de los Trabajadors como una modificación sustanc...

Lo que puede hacer es presentar una denuncia ante la Inspección de trabajo y, en su caso, demanda ante el Juzgado de lo social, previa demanda de c...

Estimado/a amigo/a, cualquier pacto es posible si ambas partes, empresa y trabajador, así lo aceptan.

En principio sí que tendría derecho a marcharse con una indemnización de 20 días de salario por año trabajado.

Quedamos a su disposición por sol...

Cuando existe una suspensión o reducción de jornada en virtud del artículo 47 del Estatuto de los Trabajadores, las bases de cotización son las mis...

Efectivamente cuando existe una reducción de jornada en virtud de lo dispuesto en el artículo 47 del Estatuto de los Trabajadores, se han de respet...

A lo dicho por los compañeros sólo añadir que también puede reducirle la jornada temporalmente y eso conllevaría el inicio de un procedimiento dist...

La concreción del horario de lactancia corresponde a la trabajadora, con lo cual la empresa no puede imponer nada en ningún caso. Le recomiendo mi...

En este caso la Ley es clara, la reducción de jornada por guarda legal de un menor de 8 años es un derecho individual de todo trabajador, los único...