Preguntas recientes sobre Despido

Hola buenos días, efectivamente el despido no seria improcedente sino nulo, tu situación es de especial proteccón por el E.T., así que si que puede...

Buenas tardes:
Si su empresa negociara los despidos (Expediente de Regulación de Empleo) o despidiera individualmente por causas económicas, por e...

El despido por causas objetivas se puede considerar igual que cualquier otro despido de cara a solicitar la prestación por desempleo, únicamente de...

Buenas tardes:
Para responder satisfactoriamente a las preguntas formuladas, es necesario ver el contrato de trabajo firmado y Convenio Colectivo....

Buenas tardes,

Por supuesto que sí. Deberá usted iniciar un procedimiento judicial de modificación de medias. Este proceso cabe cuando las circ...

Buenos días. El plazo para presentar papeleta de conciliación ante el SMAC es de 20 días hábiles desde el día siguiente al despido. Es preciso sabe...

Buenos días, además de compartir plenamente lo dicho por mis compañeros quisiera decirte algo más,Josep: Para considerar la actitud de tu jefe como...

En cuanto a demostrar la inocencia de una persona condenada, no es posible en el procedimiento penal, por cuanto el asunto ya está juzgado. En cuan...

Buenas tardes: Si su contrato venció y se lo renovaron de forma tacita, esto es, siguio trabajando, se le entiende renovado. Si despues de esta sit...

Udes. tienen derecho a tener un abogado de confianza en cualquier momento, incluso cuando el procedimiento esté iniciado. Tan solo, el nuevo abogad...