Preguntas recientes sobre Baja laboral

La acción para demandar a la empresa por despido improcedente caduca a los 20 días hábiles desde la fecha del despido. Si han transcurrido 2 o 3 m...

Buenos días

En relación a su pregunta, con los datos que aporta no es posible darle una respuesta. Puede usted ponerse en contacto con este desp...

La incapacidad permanente puede conllevar el otorgamiento de una prestación pública de la Seguridad Social dependiendo de las circunstancias. Hay q...

Depende; ¿es ud parte acusada o acusadora? En la citación que le han tenido que enviar el juez le hace las prevenciones pertinentes, pero de todas ...

Si el nuevo contrato finaliza por el paso del tiempo convenido y se han cotizado los períodos mínimos para acceder a la prestación por desempleo, n...

Por su relato, Ud. tiene derecho pleno a la baja si se la recomienda su médico de cabecera. Mientras esté de baja, sea por los dolores o por la mat...

Buenos días,

Entiendo que usted aún se encuentra en situación de baja médica. Mientras persista esta situación, no debería usted solicitar el al...

Ante todo, el cambio a tiempo parcial ha de ser voluntario, no puede imponerse al trabajador, por lo que si no ha sido negociado, es denunciable.
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Buenos días.

Estimado cliente, su empresario no esta obligado a avisarte con 15 días de antelación ni tampoco a renovarte el contrato. Cualquier...

Estimada clienta, su marido tiene derecho a una indemnización por las lesiones sufridas por esa colisión de tráfico. La ausencia de baja laboral y ...