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El paro se calcula en base a sus últimos seis meses cotizados, no se puede escoger. Y para acceder a él ha de perder involuntariamente su trabajo, por tanto le tienen que despedir. No veo negociaci...
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El Tribunal Constitucional ha declarado inconstitucionales determinados preceptos de la Ley reguladora de las haciendas locales, que regulan específicamente el impuesto de la plusvalía, pero únicam...
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No necesariamente. Más bien los retrasos podrían ser un indicio de la situación económica negativa. Pero un despido objetivo siempre se ha de revisar bien porque si fallan los requisitos formales p...
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1. Cuando le entreguen la carta de despido puede firmar su recibí, añadiendo al lado de su firma "no conforme".
2. Cuando le entreguen su recibo de finiquito con la indemnización por extinción ob...
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¿Ha preavisado Usted de su cese o ha comunicado su baja con efectos de ayer mismo?
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Según esta disposición testamentaria, la heredera del dinero es su madre. Ahora bien, los hijos tienen derecho a la legítima, que es el 25% del total del cabal hereditario. Si la nuda propiedad de ...
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No está obligado a renunciar a un contrato. Como arrendatario tiene derecho a prorrogar el contrato hasta los 3 años. Aunque el piso se venda el nuevo propietario deberá respetar este contrato y su...
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Puede denunciar a la Inspección de Trabajo y sin perjuicio de ello demandarles por despido. Para mayor detalle de lo que puede tener derecho tendría que conocer los antecedentes de la relación labo...
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Podría tratarse de un despido, tiene 20 días hábiles para impugnar, por lo que le recomiendo que se ponga en manos de un abogado especializado laboralista para que le estudie la respuesta que le ha...
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Presuponiendo que existan las causas económicas alegadas y que el despido se haga formalmente bien, un despido objetivo le a derecho a percibir una indemnización equivalente a 20 días de salario po...
