Preguntas recientes sobre Despido improcedente

Buenos días, esta actuando correctamente, para la conciliación no es preceptivo abogado, pero si recomendado. Un saludo. www.agabogados.cat

Efectivamente, si no le comunicaron de forma escrita y a la vez no pusieron a su disposición la indemnización correspondiente nos encontramos ante ...

Buenos días. En primer lugar darte la enhorabuena.

Tu caso es bien claro y trataré de exponértelo de manera breve y esquemática.

1. Tienes de...

En mi opiión por la sola condición de transexual entiendo que no se le puede despedir, mejor dicho no se le debe debe despedir, ...

Una de las ventajas de la reducción de jornada por cuidado de menor , es que incluye una protección contra el despido , de manera que, sin perjuici...

Buenas tardes, la actitud de la empresa no deja de ser una maniobra para ahorrarse costes en el despido. Le aconsejamos que, antes de aceptar una p...

Necesitamos que nos concrete más información. Si lo desea puede ponerse en contacto en la dirección y teléfono que encontrará en www.ldcabogados.com

Estando en periodo de prueba la empresa no necesita causa alguna que justifique el despido, salvo que la cláusula del periodo de prueba pueda consi...

El contrato laboral con el código 501 es un contrato para obra y servicio determinado. Por tanto, finalizado el servicio, no existe realmente despi...

Estimada amiga, como bien dicen mis compañeros el despido planteado en los términos que usted ha expresado sería en principio nulo, no improcedente...