Preguntas recientes sobre Indemnización por despido
Despido objetivo estando de baja.
La acción para demandar a la empresa por despido improcedente caduca a los 20 días hábiles desde la fecha del despido. Si han transcurrido 2 o 3 m...
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Liquidación por despido a causa de incapacidad permanete total
Para saber si hay derecho a la indemnización hay que estar a lo que ponga en el contrato o en el convenio colectivo
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¿Se declara la indemnización por despido?
Las indemnizaciones por despido están exentas de IRPF salvo que superen determinados límites.
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Dudas sobre tipo de despido de un trabajador indefinido.
El despido por causas objetivas impone como requisito formal y bajo sanción de nulidad la entrega al trabajador de la indemnización pertinente junt...
Contestado por: Hernández de Pablos-
HEVILEX ABOGADOS
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Hernández de Pablos
Declarar la indemnización por despido improcedente en la renta 2013
Si no ha presentado papeleta de conciliación, no es necesario demanda, debe declarar la indemnización percibida. Ha ido al SMAC? Consúltenos las al...
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Demanda: reclamación de cantidad
Para poder responderle correctamente se necesita una entrevista personal. Quedamos a su disposición en nuestras oficinas info@fontgabarro.com
Contestado por: Advocat Igualada - Josep Fo...-
Advocat Igualada - Josep Fo...
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ELENA GUARDIOLA ADVOCATS
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Jonás Navarro Caballo
¿En qué casilla pongo al indemnización por despido en la declaración de la renta?
Las rentas exentas no hay que incluirlas en la declaración
Contestado por:Indemnización por despido en declaración de la renta.
Buenas tardes:
Los despidos posteriores al 8-Julio-2012 pueden estar exentas de retención en IRPF, si se acordaron en conciliación administrativa ...
¿Tengo que declarar un despido en la declaración de la renta?
Buenas tardes:
Los despidos posteriores al 8-Julio-2012 pueden estar exentas de retención en IRPF, si se acordaron en conciliación administrativa ...
Indemnización y declaración de renta.
No resulta muy clara su explicación, en términos generales se le aplicaría un porcentaje fijo, del 24%, pero tratándose de un despido improcedente ...
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