Preguntas recientes sobre Indemnización por despido

Puede denunciarle y obtener su permiso de residencia (papeles) por una vía conocida como arraigo laboral. Para ello debe cumplir los siguientes req...

Estimada amiga, si usted lo que quiere es que la despidan sólo tiene que darle a la empresa motivos suficientes para que lo haga, sin que para ello...

Buenos dias. Para responderle con exactitud necesitamos conocer datos más concretos sobre su asunto, salario, antigüedad, y sobre todo estudiar det...

Buenos días, el único modo de saber si el importe que le ofrecen es correcto es hacer el cálculo del finiquito en base a su nómina. No deje pasar e...

La reclamación de cantidad, es una acción dirigida a solicitar el pago de todas aquellas cantidades que la empresa nos debe. El proceso a seguir p...

Comolehan dicho, una vez declarado el despido nulo, la opción entre readmisión o indemnización corresponde a la empresa. Hay veces que los jueces n...

Buenas tardes, es preciso saber si le incorporó carta de despido y si es así, los motivos aducidos en la misma para comprobar las posibilidades de ...

El plazo es un año, lo que pueden hacer es firmar otro documento, si se niega a firmarlo, ya sabes que no tiene intencion de pagar y por lo tanto d...

Buenas tardes. Pues en principio, si la empresa para la que trabajabas desde el 15/07/2012 te dio de baja en la Seguridad Social, la antigüedad de ...

Buenas tardes. Si la indemnización percibida no supera el límite legal, que es de 20 días de salario por año trabajado, está exenta de tributación ...